爲者常成，行者常至。4月24日，固德金属45位夥伴，相聚在松山湖，以熱情飽滿，鬥志(zhì)昂揚的精神面貌，開(kāi)展“從心自由，創新無限，我(wǒ)的未來我(wǒ)做主”固德金属創新節啓動暨團隊徒步拓展活動。
全體(tǐ)合照
本次創新節，華美以企業業務價值鏈爲背景，按業務領域分(fēn)成了四個隊伍，有代表前端的營銷、市場部門組成的火(huǒ)箭101隊、代表未來大(dà)研發概念的研發與設備組成的智赢隊、代表中(zhōng)台力量的生(shēng)産、采購、計劃、質量等部門組成的至臻緻美隊、代表後台支撐的業規、人力、财務、智能化組成的逐夢至誠隊。以上四個隊伍将貫徹第三屆創新節始終去(qù)激發各領域的創新點。
隊形展示
活動以科技技術爲載體(tǐ)，借助數字化的手段，線上線下(xià)相結合。線上設置9個打卡點，每一(yī)個打卡點有定位，小(xiǎo)隊需根據定位去(qù)到相應的位置，完成打卡任務方可繼續前行。本次主題活動路線全長10公裏，過程設置T字之謎、積木拼盤、鐵絲穿氣球等任務與考驗，考驗的不僅僅是體(tǐ)力，也是團隊之間的團結協作、思維創新能力。
徒步進行中(zhōng)
9點30分(fēn)，4支隊伍按順序依次出發，根據打卡提示，去(qù)迎接一(yī)個又(yòu)一(yī)個關卡考驗。既有期待，又(yòu)有壓力：期待下(xià)一(yī)個關卡是什麽挑戰，對臨近隊伍的迫近又(yòu)感到壓力。這次徒步每個團隊都經曆了從穩定到憂慮，再回到冷靜的考驗，看着被其它隊伍超越後，成員(yuán)協同高效，動力迸發，不言放(fàng)棄，上演了一(yī)次又(yòu)一(yī)次的交替領先，這是整個團隊一(yī)次真正挑戰自我(wǒ)的徒步之旅。
打卡任務中(zhōng)
中(zhōng)午12:30，四個隊伍完成9個任務的打卡陸續到達終點，徒步小(xiǎo)程序上完成了各隊的拼圖，完整顯示出了本次創新節的口号和标語。
小(xiǎo)程序“九宮格打卡”
冠軍團隊：智赢隊
活動後各隊隊長發表本次的徒步感想，并就創新節立下(xià)了各自目标和實施計劃。
最後固德金属總經理劉世平對整個創新節徒步活動做了總結：
1.創新節徒步拓展僅僅隻是一(yī)個開(kāi)始，創新的活動還遠沒有結束，我(wǒ)們要保持這種勁頭，将創新融入到我(wǒ)們的工(gōng)作和生(shēng)活當中(zhōng)；
2.我(wǒ)們本次創新節按華美業務價值鏈分(fēn)成了四組，分(fēn)别由四位副總經理領銜，各位管理者要以身作則，奮勇當先，打破思維，激發各層級員(yuán)工(gōng)，主動思考，爲華美創新再創佳績。
華美總經理劉世平總結講話(huà)
徒步活動磨練了大(dà)家的意志(zhì)，增強了團隊協作能力，人生(shēng)和工(gōng)作如同拉練，隻要目标明确并朝着這個目标堅持不懈的努力下(xià)去(qù)，就一(yī)定能夠成功。而企業的發展與生(shēng)存離(lí)不開(kāi)創新，創新是方方面面的，是每個人都可以做、去(qù)想、去(qù)探索的，不僅限于管理人員(yuán)，那麽最主要的就是讓大(dà)家養成創新思維的習慣，也就是出圈的能力，那麽出圈最重要的是要邁出第一(yī)步，敢想敢做，華美的高質量、高效率的發展，都決定在這點點滴滴的創新思路當中(zhōng)。
創新節，華美在路上！